受付時間:8時30分~19時00分 (土曜祝日を除く日曜~金曜日).
体については、上記の趣旨を勘案し、申請いただいた書類を個別に確認させていただきます。なお、申請に当たっては、④'の書類に記載された開業日は、申請した開業日と一致するものとしてください。. 1-UPスタジオ株式会社          

2.働き方改革の実現に向けた東京労働局の取組について 任天堂株式会社 (英語名 Nintendo Co., Ltd.) 事業内容. Nintendo Australia Pty Limited WEBサイト作成で覚えておくべき英語表現厳選30+NG表現2パターン|BLOG|Webの力で、あるべき未来を創る。エムハンドはマーケティング戦略からプロモーションまで一貫して提供するWeb制作会社です。Webを軸にした総合的アプローチでクライアントや社会の課題を解決します。 Nintendo France S.A.R.L. Nintendo Ibérica, S.A.

 本年4月より「働き方改革関連法」のうち大企業における時間外労働の上限規制や年次有給休暇の義務付けが施行されました。パートタイム・有期雇用労働法等が順次施行されます。 いまやBtoC企業のみならずBtoB企業においてもECサイトで製品を販売したり、SNSをマーケティングに活用することが一般的になってきました。もちろん製造業界も例外ではありません。, それに伴い、ホームページに求められる役割も、従来のように企業情報や製品情報の周知にとどまらず、各媒体のハブとしての機能やマーケティング活動のホームベースと、幅が広がってきています。, 今回は、製造業のホームページの事例を紹介するとともに、成果を出せる製造業のホームページに必要なコンテンツとは何かを解説いたします。, 見出しの内容と相反するようですが、どの企業にも共通して「このコンテンツを掲載すれば必ず成果が出る」といえるものはありません。いかに、自社の強みや、ターゲットが求める要素をコンテンツに落とし込むかがポイントになります。, たとえば、競合他社と差別化できる要素。ほかにはない技術や特許、設備機器を保有しているとか、短納期や小ロットへの対応、厳重な品質管理体制を敷いているなどがあれば、それが伝わるようなページを制作する。, ターゲットの視点を取り入れるには、既存顧客から実際にヒアリングしてみるのが近道です。「どうして当社と取り引きしてみようと思ってくれたのか?」「どうして継続的に取り引きしてくれているのか?」を尋ねてみると、自分たちでは気づかなかった自社の強みが見えてくることがあります。, たとえば、取引のきっかけとしては「地理的に自社と近い」「高齢の技術者を抱える取引先が多いなか、若手の技術者を育てているところに将来性を感じた」「社歴が長く、信頼性があった」といったことなどが、継続取引の理由としては「納品物のクオリティが高い」「細かい相談にもフレキシブルに対応してくれる」「今まで一度も納期が遅れたことがない」といったことなどが挙がってくるかもしれません。 こういった実際の顧客からの声をもとに、改めて自社のターゲット企業設定を見直してみるのも良いのではないでしょうか。, 上記のように、まずは自社の強みやターゲットに関する棚卸しを行って「自社にとって欲しい見込客に魅力のあるコンテンツ」を洗い出すことを前提としつつ、製造業企業のホームページに掲載してあった方が良いと考えられるコンテンツをご紹介します。, 会社概要や企業理念、代表挨拶などは、その企業のことを知らないユーザーにとっては信頼性を推し量るために大切な情報。意外によく見られているコンテンツです。, 企業情報を掲載していないコーポレートサイトはほとんど見かけませんが、あって当り前のコンテンツだけに、あまり力を入れて作っていないところも多いです。 企業情報ページを、自社とまだ取り引きをしたことがないユーザーの視点から見てみましょう。, また、住所も意外とチェックされる項目。立地は工夫のしようがありませんが、打ち合わせやアフターメンテンナンスなどを考えて「自社と近い企業の方が良い」と考える顧客もいるからです。, 次で紹介する「保有設備」も会社概要の項目に入れておくと、見込客の検討材料になるでしょう。, 自社で保有している製造・生産設備について掲載することで「こんな依頼は引き受けてもらえるだろうか?」「こういった条件の製品をつくってもらえるだろうか?」といった疑問を持つ見込客に、自社の対応可能範囲を示すことができます。, 見る人によっては設備投資への注力具合まで読み取ってもらえるため、会社の信頼性・安定性・将来性といった要素もアピールできるコンテンツとなります。, これを一歩進めて、自社工場の設備一式を「バーチャル工場見学」としてリッチコンテンツ化する方法もあります。自社設備の充実ぶりを前面に押し出したい企業様では検討されると良いでしょう。, 掲載目的は「製造設備の紹介」と近しく、自社の対応可能範囲を示すことと、競合他社との差別化で、ハード面ではなくソフト面の強調です。, 技術情報はデリケートなため、開示できる情報は限定的になってしまうかもしれませんが、出せる範囲で記載した方が良いです。, すでに自社と取引がある顧客のなかでも、取引回数が多かったり大きな売上や利益をもたらしてくれている優良顧客や、自社製品のおかげで顧客自身が売上を向上させたような例があれば、取引までの経緯や実際に取引をした感想、メリットなどを取材し、写真撮影を行って「お客様の声」として掲載しましょう。, 見込客は「お客様の声」を読むことで、取引を開始した後の流れがシミュレーションできますし、取引してメリットに感じていることなども実際の顧客の声なので信ぴょう性があります。さらに、何社もの「お客様の声」を掲載することが、そのまま実績にもなるため、掲載すべきコンテンツです。, そこまでできないという場合は、納品事例・製造事例として製品の用途・目的と製品概要だけでも掲載しましょう。, 最終的に、見込客からのコンタクトを得るためのフォームの設置は欠かせません。ただ、フォームとして「お問い合わせ」や「見積依頼」だけしか用意していないと、まだ取り引きをしたことがないユーザーにとってはハードルが高いものです。, といった検討度の低い段階でもコンタクトできるようなフォームを用意することでハードルを下げ、見込客の連絡先の獲得可能性を上げます。 見込客と早い段階で課題を知れば具体的な提案を行い成約につなげることもできますし、ターゲット外であることがわかれば無駄な営業コストをかけずに済みます。, 最初に紹介するのは、工業用ゴム部品やゴルフクラブのシャフト(軸)などの製造販売を行う藤倉コンポジットのホームページです。 コーポレートサイト(https://www.fujikuracomposites.jp/)は別にあり、こちらはゴルフクラブのシャフトに特化したエンドユーザー向けの製品サイトとなっています。 ホームページ立ち上げの目的は「ブランディング」と「商品の拡販」。同社のシャフトを知らない初めて訪れたユーザーにも楽しんでもらえるよう、製品情報以外のコンテンツが充実しています。, 特に、スペシャルコンテンツは動画も活用されており、掲載本数も多く、ゴルフファンなら数ページ続けて閲覧したくなるようなコンテンツ設計となっています。 韓国に代理店がある関係から、英語サイトのほかに韓国語サイトも用意されています。, 建築・土木を主事業とする太陽工業のコーポレートサイトで、ブランディングを目的としてリニューアルされたものです。同社が手がけた建築物の写真が大きく掲載され、訴求されています。, 旧サイトでは、事業部ごとの事業内容や役割が明確になっていなかったとの反省を受け、リニューアル後は事業内容別のページ立てが組まれ、そこから製品詳細や用途・実績ページへの導線が設けられています。, 特筆すべきは、自社の特色について訴求する、いわゆる「強みコンテンツ」に当たるものが2本も設けられている点です(「太陽工業の持ち味」「膜の特徴」)。同社の大型膜構造建築物は、世界でもトップシェアを持つだけあって、別角度から捉えられています。, また、製品・サービスを実績からも探せるようになっており、「各種サポート」のページが設けられています。ブランディング目的のホームページとはいえ、サービスサイトの側面も持たせて、お問い合わせにつなげています。, 自動車用座席を製造・販売する自動車部品メーカー「タチエス」のコーポレートサイトです。リニューアルを機に、強みや差別化を訴求できるようなブランディング目的のホームページへと進化しました。ブランドカラーのえんじ色をホームページでもバランスよく取り入れ、視覚的にも企業イメージを伝えています。, ブランディングを目的としたコーポレートサイトだけあって、インタビューページなど読み物系のコンテンツが充実しています。また、沿革は単に年表形式で見せるのではなく、開発・販売製品を軸とした写真付きのコンテンツになっています。 こうしたコンテンツ設計は、業界で影響力の大きい老舗企業や大企業とマッチします。同社のホームページからも大御所感が漂います。, コーポレートサイトからは、独自の採用サイトへの導線も張られています。また、英語サイト、中国語サイトも設けられています。, コンピュータ応用機器類やソフトウェアの開発・販売、通信機器の設置工事、宇宙開発事業などを手がける日米電子のコーポレートサイトです。 これから取引を開始する企業や採用への応募者に対し、同社の信頼性の高さや技術力・歴史を持っている点、ソリューションを提供してくれるという印象を訴求する目的でリニューアルされました。, さらに、3つの事業部がそれぞれホームページ内にトップページ風の扉を持ち、それぞれの配下に強みページ、製品紹介ページなどを掲載しています。これは、各事業部でまったく異なる事業を手がけているため。, 一方、採用は全社で一括で行われるため、採用コンテンツは共通ページで展開しています。「採用メッセージ」「数字で会社を知る」「会社を知る」「仕事を知る」「人を知る」「選考プロセス」と、かなり充実しています。, 通信機器、計量器、電設資材などを開発・提供している寺田電機製作所のコーポレートサイトです。BtoB企業でありながら、一般向けに同社と製品を認知してもらうブランディングの役割も担っています。このため、トップページで「何をしている会社なのか」が一目でわかるよう、スライドでは街中やオフィス、学校の教室、自宅など身近なところで同社の製品が活躍している様子がイラストで表現されています。, ブランディングのほか、ホームページに求められている役割は「集客」と「採用」で、これらに合わせたコンテンツ設計となっています。, 製品情報は、分野と目的の両方から探せるようになっています。採用情報は大手採用サイトへの入口となり、導線が設けられています。また、カタログページからダウンロードさせる資料のうちDXFデータは会員登録が条件となっています。, 現代は「良いモノさえ作っていれば、自然に売れる」時代ではないため、製造業界もホームページを中心にデジタルマーケティングに力を入れていく必要性が高まっています。, 繰り返しになりますが、上記で紹介したコンテンツ例や事例はあくまでも他社のホームページ例ですので、一番大事なのは、自社がどんな強みを持っていて、どんな企業と取引したいかというターゲット企業像を明確にすることです。, 実際のホームページ構築は制作会社に任せるケースが多いかと思いますが、すべてお任せにするのではなく、自社の希望としてwebサイトの効果に対するシナリオを描いておくことが効果を出すホームページづくりにおいて重要です。, 戦略を練り上げて、構築を依頼する段階になったら、当サイトのマッチングサービス(掲載無料)もぜひご利用ください。, 【保存版】CMSの概要と種類を1から解説!無料から有料まで比較のポイントもまとめました, BtoB企業におけるTwitterの活用方法とおすすめのアカウントをまとめました!, 「Salesforce CMS」をリリースしたセールスフォース社。彼らが目指すものとは, 【制作会社インタビュー】Web制作の「カウンセラー」として - 目先ではなく本質的な提案を, 【制作会社インタビュー】ソリューションありきではなく、問題解決ありきのWebサイトを, 【制作会社インタビュー】リニューアルはゴールではない-成功するWebサイトの「目的」の定め方. 単独社員数 2,395名(2020å¹´3月末現在). このホームページを、英語・中国語・韓国語へ機械的に自動翻訳します。以下の内容をご理解のうえ、ご利用いただきますようお願いします。 1.翻訳対象はページ内に記載されている文字情報となります。画像等で表現する内容は翻訳されません。 マリオクラブ株式会社   東京働き方改革推進支援センター       Nintendo RU LLC. Nintendo of America Inc. Nintendo Benelux B.V. エヌディーキューブ株式会社 直通番号:0120-115-570 ip電話専用回線:03-6831-0613 8月31日までに申請された方.     働き方改革のご相談、出張相談を開催しています。, 女性活躍推進法の改正及びパワーハラスメント防止対策の義務化等について(労働施策総合推進法の改正等)のご案内です。, 平成29年4月1日から令和2年3月31日までの間に、経過措置として行われていた高年齢労働者の雇用保険料免除制度が終了し、令和2年4月1日から、すべての雇用保険被保険者について雇用保険料の納付が必要となります。, PDFファイルを見るためには、Adobe Readerというソフトが必要です。Adobe Readerは無料で配布されていますので、こちらからダウンロードしてください。. Copyright © mtame, Inc All rights reserved.

公募開始(ホームページへの掲載) 令和2年10月9日(金曜日) 実施要領に対する質問受付: 令和2年10月23日(金曜日) 参加申込書の提出期限: 令和2年10月30日(金曜日) 選定通知兼提案依頼書の送付: 令和2年11月6日(金曜日) 企画提案書の提出期限 Nintendo of Canada Ltd. 任天堂(香港)有限公司, 連結社員数 6,200名(2020å¹´3月末現在) ホームページ運用ノウハウ企業ブログは何を発信すべきか?中小企業のオウンドメディア活用術, 会社概要…設立年から、その企業の社歴の長さがチェックされます。一般的には、社歴が短い企業よりも長い企業の方が高い信頼性が感じられます。資本金や従業員数、グループ企業なども同様に信頼性の判断にチェックされます。, 企業理念・代表挨拶…その企業がどんな姿勢で事業に取り組んでいるかを見られます。新規取引に値する企業かどうかを見極められる要素です。.

「事業内容」は英語で言いますと「Business details」がいいと思います。 「事業」は「Business」でいいと思います。「Industry」も大丈夫と思います。 「内容」は「Contents」か「Details」です。 「事業内容について詳しく聞きたい」時は英語で言えますと 英語で会社概要を書く時にはいくつか重視するポイントがあります。 グローバルにビジネスを展開しているのであれば、日本人以外の人が見た時に解りやすい構成にするべきです。 海外企業のホームページを見ると、我    時間外労働の上限規制関係 BtoB企業においてホームページに求められる役割は従来のように企業情報や製品情報の周知にとどまらず、各媒体のハブとしての機能やマーケティング活動のホームベースと幅が広がってきています。成果を出せる製造業のホームページに必要なコンテンツとは何かを解説いたします。 このホームページを、英語・中国語・韓国語へ機械的に自動翻訳します。以下の内容をご理解のうえ、ご利用いただきますようお願いします。1.翻訳対象はページ内に記載されている文字情報となります。画像等で表現する内容は翻訳されません。2.機械による自動翻訳のため、必ずしも正確な翻訳であるとは限りません。3.翻訳前の日本語ページに比べ、画面の表示に若干時間がかかる場合があります。, 1.働き方改革を推進するための法律について 任天堂株式会社の会社概要のページです。 会社情報TOP > 会社概要 商 号. 韓国任天堂株式会社    年次有給休暇の年5日取得義務化関係 行体制を有すること及び本市の指示に柔軟に対応できること。.    å½¹ フェロー 宮本 茂, 任天堂販売株式会社 楽天株式会社の企業情報はこちらから。楽天グループの会社概要や企業理念、展開する主なサービス等がご覧いただけます。楽天グループは、イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントすることを目指しています。

新型コロナウイルス感染拡大防止対策に伴う都内ハローワークの平日夜間および土曜日の職業紹介サービスについて(9月30日更新... 新型コロナウイルス感染拡大防止対策に伴う都内ハローワークの業務体制について(9月30日更新), (重要)雇用保険を受給中の皆様へ~令和2年10月1日以降の失業認定日の限定的な特例措置について~, 「派遣労働者にかかる同一労働同一賃金 労使協定方式 説明会・個別相談会(新規許可派遣元事業主向け)」を開催します, 新型コロナウイルス感染症により影響を受ける事業主の方へ(雇用調整助成金のお知らせ).     令和2年4月から施行されます。企業に求められる対応について、動画などにより紹介しています。    雇用形態に関わらない公正な待遇の確保 ~同一労働同一賃金~

このホームページを、英語・中国語・韓国語へ機械的に自動翻訳します。以下の内容をご理解のうえ、ご利用いただきますようお願いします。 1.翻訳対象はページ内に記載されている文字情報となります。画像等で表現する内容は翻訳されません。 Nintendo of Europe GmbH (ドイツ)    動画はこちら(チャプター1法改正の目的と主な改正点について:3分06秒)   東京労働局が実施する取組について紹介しています。
株式会社モノリスソフト 株式会社ワープスター                             株式会社ポケモン

3.事業内容 【交付対象者】 ... ※いただいたご意見は、より分かりやすく役に立つホームページとするために参考にさせていただきますので、ご協力をお願いします。 このページに関するお問い合わせ先 . 持続化給付金事業コールセンター.


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