「怠慢」という言葉を見たり聞いたりすることが時々ありますが、「怠慢」の意味とはいったいどういう意味なのでしょうか。「怠慢」という言葉の意味や使い方の例文の他、「怠慢」の類語や対義語など、「怠慢」について詳しくご紹介します。
怠慢の類語・類義語としては、なすべきことを故意に怠け、楽をしようとすることを意味する「横着」などがあります。 怠慢の慢の字を使った別の言葉としては、進みがだらだらとゆっくりしていることを意味する「緩慢」、自分に関係する物事を他人に対して得意気になることを 「怠慢」という言葉をご存知でしょうか。日常生活の中、比較的よく見聞きする言葉ですが、あまり良い意味では使われません。「職務」と組み合わせて使われたりもします。ここでは「怠慢」の意味や使い方、類語などを、順々に紹介していきます。 この例文では「しなければならないことをしない」「なまけて仕事や義務をおこたる」という意味で「怠慢」が使われています。 療養開始後３年を経過しても負傷又は疾病が治癒しない場合に, 使用者が平均賃金の１２００日分を支払う事により 傷病補償年金を受ける事となる場合には、上記の, 打切補償を支払ったものとみなされ（労災保険法第１９条） 解雇の制限は解除されることになります。, １．業務上傷病により療養している労働者が 「怠慢」は確かに良くない表現の言葉ではありますが、他人から見れば「怠慢」ではない場合であっても本人が「怠慢」だと思うこともあるということです。, 「怠慢」の使い方の例文の二つ目は、「職務怠慢という言葉もあるが、彼に限ってはそのような言葉は全く当てはまらない」という例文です。「怠慢」という言葉は「職務」という言葉とセットで使われることも結構多いです。 ですが「怠慢」には「なまける」だけではなく「おろそかにする」という意味もありますので、その点では「なまけ」では少し足りません。 故意又は重大な過失に基づく場合は除きます。, 怠慢は前述した通り「当然しなければならないことをせずに、なまけているさま」を指します。対して怠惰は単に「なまけているさま」を指します。, 「仕事をしなければいけないのに１週間もサボっている」という状況は怠慢を使います。なぜなら怠けが常習化して当然しなければいけないことをしていないからです。, 「休日だったので部屋でだらだらしてばかりで何もしないで終わった」という状況には怠惰を使います。なぜなら怠けがそのいっとき限りでありさらに休みだったのでしなければいけないことはこれといって設定されていないからです。, 「責任を怠り、懸念が欠如している特徴」「道理をわきまえた人が同じ状況下で行う思慮のない行動」といった意味の類語が多いです。, neglect [be remiss in] one’s duty.（職務に怠慢である）, ここまで読んできた方は、怠慢の本来の意味について、これまで自分が知っていたこと以上に知ることができたと感じるのではないでしょうか。ここまで読んでいただきありがとうございました。, ぜひ、今回知った知識を活かし、さらにスキルアップを目指したり、教養を深めていってくださいね！, 次では、ビジネスパーソンとして成長したいあなたに向けて、「転職活動のコツ」を解説しています。あなたが下記の項目に当てはまるなら、ここでページを戻さず、ぜひ次をお読みください。, ひとつの項目でも当てはまるあなたは、用語を学ぶだけではなく、働き方や生き方を満足できるものにするために、働き方や生き方を変えるべきです。, 「このままずっと同じ職場で働くつもりだ」と、あなたは自信を持って言えるでしょうか？, 少しでも自信がないなと感じる方は、ぜひ下記の転職するための4つのコツをお読みください。, ここでは、今の職場や待遇、働き方に不満を抱いている方に向けて、転職活動を始めるにあたって必ずおさえておくべきことをご紹介していきます。, しかし、この4つの不安は下記の「4つのコツ」で解消することができます。転職したいと考えているけど、不安を解消できないと感じる方はぜひ参考にしてください。, 転職活動を始めるにあたって最も不安なことは、「転職活動をすると、失業するのではないか？」というものだと思います。, 一般に、仕事を辞めたり、退職して他の仕事を始めたりすることには、ネガティブなイメージを持つ方も大勢います。しかし、それは”間違い”です。, 大手転職サービスを運営している「リクナビ」が公開しているデータには、こう書かれています。, 20代では76％が「転職経験なし」という結果となっています。30代になると「転職経験なし」の割合は一気に減少し、半分以上の人が転職を経験。4人に1人は「転職1回」、そして約3割の人が「2回以上の転職」を経験しているという結果になりました。, 20代では「10人中3人以上」、30代では「4人中1人以上」の人が転職活動を経験しています。, つまり、今では転職活動自体はそれほど珍しいことではなく、むしろそれが当たり前になってきているのが現状です。, ではなぜ、転職活動をすることができる人が増えているのでしょうか？理由は大きく2つあります。, 人材市場・転職市場の動向をアンケートをもとに調査しているリクルートワークスが公開したデータでは、近年は中途採用を積極的におこなう企業が増えたことが示されています。, 2018年度の中途採用の見通しについては、「増える」（18.6%）が「減る」（4.0%）を大きく上回っている。, つまり、転職市場は「売り手市場」で、人手不足は飲食業界・情報通信業界（IT）・不動産業界を中心に活発に採用活動が行われていることを示しています。, 転職市場が売り手市場だといっても、「実際に自分のもとに内定が来るかは分からない」という不安は残りますよね。, しかし、その点についても心配いりません。今では、「働きながら転職活動をすること」がふつうです。, たとえば、一昔前までは、下記のすべての転職準備を、自分で調べながらやる必要がありました。, 転職エージェントとは、あなたの代わりに希望条件に合った求人を選び、人事側とスケジュール調整をしてくれたり、履歴書や職務経歴書の添削サポートをおこなってくれたりする無料サービスです。, そのため、転職するために仕事を先に辞める必要はありませんし、会社にバレる心配がありません。また、自分で準備するのは最小限にしたうえで転職活動をおこなうことができます。, 以上2つの理由から、転職活動にリスクがないことがおわかりいただけたのではないかと思います。転職エージェントについてもっと詳しく知りたいという方は下記記事をご覧ください。, おすすめ転職エージェントは下記記事でご紹介しています。活用法や利用の流れも解説しているので、「転職エージェントを選びたい」という方はぜひ参考にしましょう。, また、「自分で求人を探したい」「自分のペースで求人を見てみたい」という方は、こちらの「転職サイトランキング」を参考にしてくださいね。, 転職するときの悩みのひとつとして多くあげられるのは、「これまで積み重ねてきた経験・キャリアがムダになってしまうかもしれない」という不安です。, 特に、30代前後である程度長く職場で働いてきた方や、エンジニアや金融・不動産などの専門的な営業をしてきた方は、そう感じることも多いでしょう。, これまで得てきた経験を活かすには、「同じ業界・職種／業種で活躍することができる仕事」を探すことが大切になります。, 「同じ業界・職種／業種」で活躍することができる仕事を探すには、「業界・職種／業種に特化した転職エージェントや転職サイトを使うこと」をおすすめします。, あなたの経験・キャリアを正しく評価してくれる職場であれば、今の給料よりも高い金額を提示してくれます。, 業界・職種／業種専門の転職エージェントや転職サイトとは、たとえば「IT業界に特化した転職サービス」「広告業界に特化した転職サービス」「看護師・保育士・介護などの転職サービス」など様々です。, 業界特化型の転職サービスや、特定業界に強い転職サービスは、TOPページで掲載しています。, もちろん、経験・スキルによって大幅に求人の見つかりやすさや条件は変化しますが、「今の職場に不満を感じている」のであれば、転職活動を始めてみるべきですよね。, 「転職すると給料が下がる」と何となく悪いイメージを持っている方はいないでしょうか？, それはあくまでリストラなどが行われた過去の話です。今でもリストラの危険性がまったくないわけではないですが、自発的におこなう転職活動で給料が下がることはありません。, それはなぜかといいますと、最初に給与条件を検索できる転職サイトや、給与条件を代わりに交渉してくれる転職エージェントは無数に存在するからです。, 特に、あなたの代わりに給与交渉をおこなってくれる転職エージェントに依頼することで、年収アップが可能です。, 年収アップ転職をしたいと考えているなら、下記に掲載されている転職エージェントのうち、特に自分に会っていそうなものを順位1位から見てみることをおすすめします。, また、実際に今のあなたの職種・業種の求人が一般的にどの程度の年収なのかを調べることも大切です。そんな方は転職サイトに登録し、職種／業種の条件から求人を探してみることをおすすめします。, 転職活動自体はスタートでしかなく、本当に大切なのは「実際に内定をもらい入社したあとに後悔しないか？」という不安を解消することですよね。, 「こんな職場に転職するくらいなら、以前の職場にいたほうが良かった…」という後悔をしたくない方は、転職活動に後ろ向きなはずです。, それはなぜかといいますと、転職エージェントでは応募先企業の内情や上司の情報、会社の雰囲気や残業時間の実態などについて詳しく教えてくれるからです。, あなたは、今の職場に不満を感じているからこそ、「転職先の内情」をしっかり知ったうえで転職したいと考えているのではないでしょうか？, 実際に転職するかどうかは置いておいて、今の職場をほかの職場と比較してみることで、あなたが本当に満足できる仕事を見つけることができるでしょう。.
「怠慢」とは、どのような意味を持つ言葉なのでしょうか？ 怠慢という言葉はたまに使われる言葉なので、何となくわかったつもりで使ってしまっている方も多いのではないでしょうか。しかし、あなたの使い方によっては間違っている可能性があります。
一生懸命仕事に打ち込もうと思っていても、体調が悪かったり気分が良くないなどという時には、ついつい多く休憩を取ってしまうこともありがちです。